Saúde mental em crise: Brasil bate recorde de afastamentos por ansiedade e depressão

O Brasil enfrenta uma crise de saúde mental sem precedentes, refletindo diretamente na vida dos trabalhadores e das empresas. Dados do Ministério da Previdência Social revelam que, em 2024, o país registrou 472.328 afastamentos do trabalho devido a transtornos mentais, o maior número dos últimos dez anos. Esse cenário alarmante representa um aumento de 68% em relação ao ano anterior, evidenciando o impacto crescente desses problemas na sociedade.

Especialistas apontam que o aumento expressivo dos afastamentos tem múltiplas causas, incluindo o cenário desafiador do mercado de trabalho, o esgotamento profissional e os reflexos da pandemia. A pressão excessiva, a insegurança no emprego e ambientes tóxicos de trabalho contribuem significativamente para o avanço de transtornos como ansiedade e depressão, tornando-os incapacitados para exercer suas funções.

Diante dessa situação preocupante, o governo federal tomou medidas para reforçar a fiscalização da saúde mental no ambiente corporativo. O Ministério do Trabalho atualizou a Norma Regulamentadora NR-1, estabelecendo diretrizes mais rígidas para a promoção do bem-estar dos funcionários. Agora, empresas que negligenciarem a saúde mental dos trabalhadores poderão ser penalizadas com multas e outras sanções.

Os afastamentos motivados por transtornos psicológicos representaram uma parcela significativa dos 3,5 milhões de pedidos de licença no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) no último ano. Para receber o benefício por incapacidade temporária, o trabalhador precisa passar por uma perícia médica, que avalia a necessidade da licença. Com a alta demanda, o sistema previdenciário também enfrenta desafios para atender a todos os casos com agilidade.

O crescimento alarmante dos afastamentos por ansiedade e depressão reforça a urgência de discutir a saúde mental no ambiente corporativo. Além de políticas públicas mais eficazes, é fundamental que empresas adotem práticas que promovam um ambiente de trabalho saudável, reduzindo fatores de estresse e priorizando o bem-estar dos funcionários.

Bahia Política

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